4 powody, dla których warto zlecać rekrutacje IT firmie zewnętrznej


Potencjalni klienci często pytają: "Dlaczego mam współpracować z firmą rekrutacyjną skoro posiadam swój wewnętrzny dział HR?"

Oto 4 benefity takiej współpracy:

DOSTĘP DO NAJLEPSZYCH KANDYDATÓW NA RYNKU
Rynek IT jest bardzo wymagający. Aż 76% pracodawców na całym świecie ma trudności ze znalezieniem pracowników IT*. Firmy rekrutacyjne są świetnie przygotowane do poszukiwań idealnych kandydatów m.in. dzięki rozbudowanej sieci kontaktów (speedapp ma w swojej bazie ponad 45 tysięcy specjalistów IT).

OSZCZĘDNOŚĆ CZASU
Znalezienie odpowiedniego pracownika zajmie Ci średnio 1,5 miesiąca. Firmie zajmującej się rekrutacją IT znacznie krócej. W speedapp pierwszych kandydatów jesteśmy w stanie przedstawić już w kilka dni.

OSZCZĘDNOŚĆ KOSZTÓW
Czy wiesz, że koszt rekrutacji pracownika wynosi średnio ok. 3-4 tysięcy złotych? Kwota ta odnosi się jedynie do podstawowych wydatków, takich jak ogłoszenia o pracę, czy też czas pracowników przeznaczony na analizę CV i rozmowy kwalifikacyjne. A co z kosztami zakupu programu rekrutacyjnego, utrzymaniem infrastruktury rekrutacyjnej – biuro, telekomunikacja? Pozostają jeszcze koszty straconego czasu, kiedy po kilku miesiącach bezowocnych poszukiwań, twoje projekty stoją w miejscu. W speedapp rozliczamy się na zasadzie success fee, czyli płacisz w momencie skutecznie zrekrutowanego pracownika!

DOSTĘP DO SPECJALISTYCZNEJ WIEDZY
Twój dział HR zajmuje się nie tylko rekrutacją, ale też tematami takimi jak np. onboarding, offboarding, szkolenia, wyjazdy czy wellbeing. Rekruterzy w firmach zewnętrznych 100 % swojego czasu poświęcają na rekrutacje. I to nie byle jakie! Tylko te najbardziej wymagające do branży IT!

* 2024 Global Talent Shortage, report by ManpowerGroup.



Outsourcing IT ze speedapp


Speedapp oferuje dostęp do najlepszych ekspertów z branży IT. Dostarczamy pracodawcom wykwalifikowanych, wcześniej sprawdzonych programistów.  Nasz proces jest prosty. Powiedz nam, jaki projekt chcesz rozwijać lub jakie umiejętności techniczne poszukujesz, a resztę zostaw nam. W ciągu kilku dni przedstawimy Ci pierwszych kandydatów odpowiadających Twoim potrzebom.
Napisz do nas lub zadzwoń, aby omówić Twoje potrzeby dotyczące zatrudnienia.


Rekruter IT | Bezpłatny e-kurs

Chcesz zagłębić tajniki rekrutacji IT? Dołącz do naszego kursu już dziś.

Rekruter IT. Czyli kto?

Dowiedz się więcej, czym zajmuje się rekruter IT.

Researcher IT. Czyli kto?

Dowiedz się więcej, czym zajmuje się researcher IT.

Co z tą rekrutacją IT?

10 wyzwań rekruterów. 

“Idealne CV”... czyli jakie?

Zapytaliśmy o to naszych rekruterów...

Jak skutecznie przyciągać największe talenty IT w 2024 roku?

Nagranie z webinaru z naszymi ekspertami od rekrutacji IT.

O co najczęściej pytają kandydaci podczas rekrutacji?

Rekrutujesz talenty w branży IT? Ten artykuł jest dla Ciebie!

Narzędzia, których używają nasi Rekruterzy IT

Podstawowy osprzęt w codziennych poszukiwaniach talentów IT!

Dlaczego firmy na całym świecie korzystają z usług IT Outsourcingu?

Outsourcing usług informatycznych jest najczęściej zlecaną na zewnątrz operacją biznesową na świecie.
Wykorzystujemy pliki cookie do spersonalizowania treści i reklam, aby oferować funkcje społecznościowe i analizować ruch w naszej witrynie. Informacje o tym, jak korzystasz z naszej witryny, udostępniamy partnerom społecznościowym, reklamowym i analitycznym. Partnerzy mogą połączyć te informacje z innymi danymi otrzymanymi od Ciebie lub uzyskanymi podczas korzystania z ich usług.
Szczegółowe informacje o zasadach wykorzystania przez nas plików cookie znajdziesz w Polityce Prywatności.
Klikając Zezwól na wszystkie wyrażasz zgodę na zainstalowanie wszystkich rodzajów plików cookie, z których korzystamy. Możesz również wybrać jaki rodzaj plików cookie zainstalujemy na Twoim urządzeniu, klikając Spersonalizuj / Pokaż szczegóły.
W każdej chwili możesz dokonać zmiany wybranych przez Ciebie plików cookie.
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.